Conflict Resolution: Dialogue, Negotiation and Mediation
University of Gothenburg
GÖTEBORG
Startdatum:
Slutdatum:
Studietakt: 100 %
Publicerad utbildningskatalog
Utbildningsinformation från den publicerade källan. Utbildningen och dess tidsbundna tillfällen hålls åtskilda.
Kod: KL1120
Genom att studera konfliktlösning stärker du din förmåga att hantera egna och andras konflikter, både privat och i arbetslivet. Ämnet passar dig som är intresserad av mellanmänskliga relationer, kommunikation och människors beteenden. De insikter, färdigheter och kunskaper du får med dig kan vara till stor nytta i dina framtida relationer och yrkesliv. Utbildningen genomsyras av en upplevelsebaserad pedagogik där övningar, experiment och rollspel ges stort utrymme, och där personlig utveckling och mognad betonas. I förlängningen är målet att du ska kunna omvandla akademisk kunskap till praktisk erfarenhet. Kursen handlar om kommunikationens betydelse för konstruktiv konflikthantering, oavsett om konflikter uppstått inom familjen, på arbetet eller fritiden. I denna kurs kompletteras perspektivet från det egenupplevda till hur du kan bistå och underlätta i andras konflikter. Olika former av tredjepartsingripanden behandlas, främst med fokus på medling, samt konfliktvägledning.
För tillträde till kursen krävs godkänt resultat på Konfliktlösning: Konfliktkunskap eller Projekt, projektledarskap och konflikthantering.
Varje tillfälle har egna datum och villkor. Avslutade tillfällen behålls som historik och innebär inte att en ny ansökan är öppen.
University of Gothenburg
GÖTEBORG
Startdatum:
Slutdatum:
Studietakt: 100 %
Hämtad: .
Publicerad: .
Publiceringsversion: 8e217193-f5fa-4778-b085-a4521fd03e8d
Kontrollsumma: 1b0dc54c0fc8a359f83ba9dc8f9d468479ce432de4c03bce3b8b33dd67fe3f6c
Senast ändrad enligt källan: 2026-09-09T10:28:15